セミナー概要
「求人を出しても応募が来ない」
「採用してもすぐ辞める」
「若手が育たない」
——こうした悩みは、もはや一部の企業だけのものではありません。
中小企業への就職希望者数は26卒で前年比34%減。
中小企業の大卒求人倍率は8.98倍に達し、
人手不足を感じる企業は過去19年で最高水準の51.6%。
人手不足倒産も3年連続で過去最多を更新しています。
「採用できない」「定着しない」は、
今や経営そのものを揺るがすリスクへと変わりました。
本セミナーでは、
こうした厳しい環境下でも成果を出している企業に共通する
「採用の仕組み」と「教育の仕組み」を、
確かなデータと数多くの実績、そして現場の生の声から解き明かします。
✅ なぜ多くの企業が戦術ばかりに頼って失敗するのか
✅ なぜ理念への共感が採用成功と定着のカギを握るのか
小手先のテクニックではなく、自社にあった人材を継続的に採用し、
育て、辞めさせない「土台」のつくり方を60分で体系的にお伝えします。
採用と教育に課題を感じている経営者様、人事責任者様とって、
自社の現状を見直し、次の一手を描くための実践的な時間です。
◆費用
完全無料のWEBセミナーです。
◆得られる内容
■ 第1部：採用の仕組みつくり
・やってはいけない採用と3つの失敗
・最新の就活生動向と本音の読み解き方
・理念を含めた自社の強みの整理方法
・求める人材像を描くペルソナ分析
・採用基準とコンセプトのつくり方
・辞退を防ぐ採用フローの設計法
■ 第2部：教育の仕組みつくり
・離職を防ぐ教育計画の立て方
・若手、中堅が辞める本当の理由
・効果No.1とされる人材定着施策とは
・若手が自律的に育つマネジメント
・報連相を機能させる組織づくり
◆参加特典
【本ウェビナースライド】を配布予定。
※配布は視聴後のアンケート回答者様限定でございます。
※セミナー情報は、更新されているケース、登録情報が誤っているケースもあるため、公式サイトで正確な情報をご確認ください。
セミナー開催情報
セミナー分類
- ジャンル ビジネススキル全般 マネージメント、コーチング
- 対象職種 人事、労務、能力開発 経営、経営企画、経営管理
- 対象業種 IT、情報通信業 サービス業 人材 住宅、不動産 医薬、福祉 外食 小売、卸売、流通 広告、出版、印刷 建設、工事 情報、通信、放送 教育 旅行、ホテル 自動車 製造業 農業、林業 金融、証券、保険
- 対象者 管理職 経営者、役員、監査役 起業家
セミナー基本情報
- セミナー形態オンライン
- セミナー定員 50人
- セミナー費用 無料
- セミナー主催企業名 株式会社PDCAの学校
セミナー講師情報
- 講師名宮地 尚貴
- 講師プロフィール 営業として入社し、1年目からTOPの成績を収める。 2019年より人事に参画。 母集団形成から選考フローの構築など全てを組み立てた。 人材マネジメントのプロとなってからも インサイドセールスのマネジメント、 MAツールの運用など多岐にわたる業務に精通している。
セミナー日程
- セミナー開催日 2026年6月29日
- セミナー開催時間16:00～17:00
- セミナー応募締切日 2026年6月29日
セミナー開催地
- セミナー開催地住所 オンライン
- セミナー開催地交通・アクセス
※セミナー情報は、更新されているケース、登録情報が誤っているケースもあるため、公式サイトで正確な情報をご確認ください。
